Регистрация пройдена успешно!
Пожалуйста, перейдите по ссылке из письма, отправленного на
Знаний, полученных за рубежом, недостаточно для работы в дежурных отделениях финских больниц

Центральная больница Южной Карелии уволила внештатных врачей-иностранцев

Материалы ИноСМИ содержат оценки исключительно зарубежных СМИ и не отражают позицию редакции ИноСМИ
Читать inosmi.ru в
Центральная больница Южной Карелии (Финляндия) уволила врачей-иностранцев, поскольку оказалось, что знаний, полученных за рубежом (в частности, в России), недостаточно для работы в дежурных отделениях финских больниц. На иностранных врачей больницы поступили жалобы от пациентов. В Союзе врачей Финляндии считают, что большинство проблем связаны с языком и вопросами коммуникации.

Врачи Центральной больницы Южной Карелии столкнулись с трудностями во время работы в дежурном отделении.

Причины проблем дежурного отделения больницы — низкая квалификация специалистов. Из-за этого были уволены внештатные врачи, проходившие обучение за рубежом — в частности, в России. Их навыков оказалось недостаточно.

Навыки врачей, работающих в дежурном отделении Центральной больницы Южной Карелии, подверглись серьезной проверке, когда пациенты были перемещены в новые помещения больницы.

Работа в новых помещениях может стать тяжелым испытанием для любого врача. Кроме этого, сейчас в больницу приходят толпы пациентов из-за жары.

«В больнице нового типа тяжело работать любому врачу», — говорит главврач дежурного отделения Центральной больницы Южной Карелии Пекка Корвенойя (Pekka Korvenoja).

С другой стороны, Пекка Корвенойя допускает, что у врачей, которые получили образование в другой стране, могут быть разные подходы к лечению, что усложняет работу в новых условиях.

На иностранных врачей, дежуривших в больнице, поступили жалобы и от пациентов.

«Возникали такие ситуации, когда во врачебных навыках был заметен явный пробел, и пациент не получал должного лечения», — досадует Корвенойя.

Работу иностранных врачей Центральной больницы Южной Карелии тщательно контролируют, возникшие проблемы тоже постепенно решают. Главврач Пекка Корвенойя напоминает, что в Финляндии на места внештатных врачей претендует много хороших кандидатов.

«У нас полно хороших платных врачей, но к нам почему-то не распределяют специалистов, получивших образование в Финляндии. Сложилась вот такая странная ситуация», — рассуждает Корвенойя.

Союз врачей: языковая проблема

Заместитель руководителя Союза врачей Финляндии Ханну Халила (Hannu Halila) не согласен с тем, что у иностранных врачей навыки хуже, чем у тех, кто получал образование в Финляндии. По его мнению, большинство проблем в оказании медицинских услуг связаны с языком и вопросами коммуникации. Дежурство — трудный опыт для внештатных врачей, особенно если место незнакомое.

«Дежурство — самый тяжелый аспект врачебной работы. Нужно быть специалистом широкого профиля и уметь принимать быстрые решения», — говорит Халила.

По его словам, врачи, приехавшие из стран, не входящих в ЕС, пользуются теми же правами, что и врачи, получившие образование в Финляндии. Однако финские отличаются от своих коллег из других стран тем, что знакомы с практической работой еще со студенческих времен. Студенты знакомы и с дежурствами.

«Финские студенты-медики лечат пациентов под контролем других врачей уже на ранней стадии обучения. Во многих других странах в обучении значительно больше теории, чем в Финляндии», — говорит Халила.