Материалы ИноСМИ содержат оценки исключительно зарубежных СМИ и не отражают позицию редакции ИноСМИ
Рост числа молодых людей без диплома и работы ставит под угрозу экономическое будущее Германии, пишет Handelsblatt. Страна уже сейчас нуждается в повышении производительности труда, но отсутствие квалифицированных кадров тормозит развитие.
Томас Зигмунд (Thomas Sigmund)
В Германии сейчас горячо спорят о выходе на пенсию в 63 года. При этом группа молодых людей в возрасте от 20 до 24 лет, у которых нет ни образования, ни работы, находится вне поля зрения.
Когда почти каждый десятый молодой человек не учится и не работает, ситуация становится не просто социальной бомбой замедленного действия. Это еще и тормоз для экономического роста. Если выразиться более резко: Германия беднеет и тупеет.
А ведь всем известно, что в стране, которая не богата природными ресурсами, образование имеет первостепенное значение. Именно поэтому текущие данные Федерального статистического ведомства выглядят столь плачевно. Неутешительно и то, что Германия находится в середине рейтинга стран Европейского союза.
Почему страны могут быть бедными или богатыми? Чтобы ответить на этот вопрос, достаточно взглянуть на результаты тестов PISA или TIMSS. В рамках последнего в первую очередь проверяются знания по математике и естественным наукам. Ученики четвертых классов демонстрируют лишь средние результаты, что влечет за собой далеко идущие последствия.
У каждого десятого молодого немца нет ни работы, ни образования
Недостаток образования в области естественных наук сказывается на всех сферах. Если мы хотим вновь выйти на лидирующие позиции в области инноваций и научных исследований, нам нужно больше инженеров и меньше юристов. Только умные головы работают продуктивнее. Поэтому так страшно, что мы позволяем им пропадать зря.
В Германии сейчас идут жаркие дискуссии о выходе на пенсию в 63 года. Все думают о том, как удержать людей в трудовом процессе дольше. Однако пока мы размышляем о том, как заставить пожилых людей работать дольше, группа молодых людей в возрасте от 20 до 24 лет остается вне поля зрения.
В прессе постоянно пишут о росте числа выпускников с отличными оценками в аттестате, но о том, что в Германии становится все больше молодых людей без диплома или без работы, почти никто не заботится.
Мы можем много говорить о выходе на пенсию в 63 года или о нехватке квалифицированных кадров, но если фундамент, на котором мы стоим, хрупок, то это бессмысленно.
Речь идет именно о тех молодых людях, которых мы не можем привлечь на рынок труда. Германии уже сейчас нужно значительно повысить производительность труда, чтобы хотя бы сохранить текущий уровень благосостояния. А пока страны с более образованным населением повышают производительность и развиваются.
Инвестировать нужно не только в технологии, но и в людей.
